利润倍增--企业精益管理落地实践分享圆满举办

 新闻中心     |      David    |      2020-12-16 17:32:40

 

利润倍增--企业精益管理落地实践分享圆满举办

 

精益管理的精髓:造物先育人

持续改善需要建立机制,全员参与才能自主自动自发。

1、素养修炼机制:革新员工意识,培养员工良好习惯。

2、员工成长机制:建设学习环境,引导员工自主学习。

3、氛围营造机制:提供展示舞台,促进员工广泛参与。

4、现场上台阶机制。

5、个人微创新机制。

6、绩效大课题机制。

7、利润经营机制。

 

华致赢企管精益资深顾问郑中峰郑老师分享精益改善推进如何落地

利润倍增--企业精益管理落地实践分享圆满举办

 

精益到底是什么?

一个信仰

两个原则

三个精益战略思维

全员参与的持续改善行动

 

精益,是一个企业(全体)员工持续修炼的过程,重点在"人”

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参训学员认真瞬间......

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精益管理落地要:做对事、走对路

1、做对事:寻找到牵引改善的灯塔,改善对应利润

2、做对事:构建全员参与的企业环境-持续改善机制

3、做对事:构建全员参与的企业环境-改善认可机制

4、员工、基层、中层、高层,各层面应该如何改善?《丰富案例》

5、改善提案/小组活动/课题/目标方针如何有机运营?《丰富案例》

6、走对路:从战略部署到精益落地,精益之路如何设计?《案例》

7、走对路:开始你的旅程,三板斧的真章在哪里?《案例分析》

 

利润倍增--企业精益管理落地实践分享圆满举办

 

下期课程预告:

2021年01月16日·深圳

【利润倍增--企业精益管理落地实践分享课程】

2021年01月22日-24日·深圳

【精益生产落地战略研讨总裁班】(三天两夜方案班)

 

联系人:

13066959993 陆老师

13168045993 谢老师

13164782993 莫老师

13392185565 祝老师

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